Câștigarea argumentelor este distractiv. Cu toate acestea, uneori această condiție este dificil de atins datorită diferiților factori, cum ar fi atunci când trebuie să ai de-a face cu cineva care este prea inteligent și articulat sau când argumentul tău nu este chiar corect. Din fericire, există diverse sfaturi și strategii care pot fi folosite pentru a rămâne pe un argument, cum ar fi îndoieli asupra reputației celeilalte persoane și apărarea argumentului greșit. Drept urmare, vă veți simți în continuare „câștigați” chiar dacă aveți un argument greșit!
Etapa
Metoda 1 din 3: Îndoiindu-se de reputația interlocutorului
Pasul 1. Refuzați validitatea sursei
Dacă cealaltă persoană oferă dovezi sau date statistice pentru a-și susține argumentul, încercați din răsputeri fie să refuzați, fie să refuzați. De exemplu, spuneți că rezultatele cercetărilor pe care le-a prezentat nu sunt credibile, deoarece are un număr limitat de respondenți sau că raportul care este utilizat ca dovadă nu a fost verificat. Încercați să scăpați de cât mai multe dovezi pe care le prezintă pentru a reduce la minimum argumentul celeilalte persoane.
Dacă doriți, puteți acuza organizația sau instituția care găzduiește cercetarea de prejudecăți culturale sau politice
Pasul 2. Puneți întrebări care pot perturba procesul de gândire al celuilalt
Dacă îi puneți întrebării celeilalte persoane, vă va pune mingea înapoi în mâini și poate fi dificil pentru ei să găsească răspunsul corect. Folosiți situații care nu s-au întâmplat cu adevărat pentru a răsuci argumentul în capul celuilalt, chiar dacă șansele ca această situație să se întâmple sunt foarte mici. Puneți la îndoială motivația și integritatea interlocutorului. Fă-l să se îndoiască de înțelegerea sa și să-și piardă încrederea în propriul argument.
- Un exemplu de întrebare care ar putea fi pusă: „Ce dovezi aveți pentru a demonstra acest argument?”
- Puneți întrebări prezumtive de genul: „Dacă toți bărbații ar avea concediu de maternitate, ce s-ar întâmpla dacă oamenii ar începe să aibă copii doar pentru a-și putea lua concediu și totuși să fie plătiți după aceea?”
Pasul 3. Demonstrați-vă autoritatea
Împărtășiți-vă cunoștințele și experiența pentru a confirma că aveți o înțelegere mult mai completă decât cealaltă persoană pe tema dezbătută. Amintiți-vă, obiectivul dvs. este să creați „credibilitate” care să o facă pe cealaltă persoană să creadă că argumentul dvs. este adevărat, chiar dacă se îndoiește de el.
- Folosiți orice experiență profesională sau socială pe care o aveți pentru a susține revendicarea.
- Folosiți anecdote sau povești despre evenimente unice pentru a vă susține revendicarea, chiar dacă credibilitatea poveștii în alte situații este discutabilă.
- De exemplu, ați putea spune: "Am lucrat în mass-media importante timp de zece ani. De aceea am o perspectivă mai completă și mai cuprinzătoare asupra acestei probleme decât majoritatea oamenilor".
Metoda 2 din 3: Apărarea argumentelor false
Pasul 1. Aflați faptele din spatele unui argument
Dacă aveți chef să dezbateți un subiect cu cineva, încercați să vă pregătiți din timp. De exemplu, cercetați diferite aspecte și puncte de vedere sub formă de statistici, rapoarte sau chiar citate din jurul subiectului și folosiți aceste materiale pentru a vă susține argumentul. Amintiți-vă, cu cât aveți mai multe fapte de susținere, cu atât va fi mai ușoară calea către câștigarea dezbaterilor.
- Găsiți un argument sau o opinie populară care să vă susțină argumentul, apoi încercați să-l imitați sau cel puțin să-l potriviți.
- Cercetează punctele de vedere ale interlocutorului pentru a afla diferitele argumente care pot fi ridicate de el. Apoi, pregătiți material pentru a contracara aceste argumente.
Pasul 2. Revizuirea conceptului contestat
De fapt, majoritatea dezbaterilor implică idei abstracte, complexe și uneori dificil de identificat pentru persoanele implicate. Dacă simțiți că cealaltă persoană întâmpină dificultăți în a explica ce vrea să spună, încercați să schimbați conceptul dezbătut astfel încât să poată fi acceptat mai ușor de cealaltă persoană.
În general, orice subiect de dezbatere poate fi reorganizat sau redefinit. Chiar dacă nu este cazul, de obicei subiectul dezbaterii va fi totuși definit de un concept pe care îl puteți reorganiza
Pasul 3. Încercați să manipulați faptele și statisticile
Faceți câteva cercetări simple pentru a afla ce argumente comune sunt utilizate în mod obișnuit împotriva dvs., apoi căutați cercetări sau rapoarte care să susțină aceste argumente. După ce ați găsit-o, gândiți-vă la modalități prin care puteți utiliza aceleași date pentru a vă susține argumentul.
De exemplu, ați putea da vina pe scăderea standardelor academice în școli pentru creșterea numărului mediu de elevi care sunt mai puțin inteligenți, chiar dacă cauza reală are mai mult de-a face cu lipsa personalului didactic din școli
Pasul 4. Nu atingeți subiectul care este punctul vostru slab
Înțelegeți argumentele care vă pot dovedi greșite, precum și întrebări la care nu veți putea răspunde dacă cealaltă persoană vă întreabă, apoi evitați zona.
- De exemplu, dacă ți-ai dat seama că teoria ta morală poate fi infirmată prin exemple practice, dă răspunsuri vagi și generale dacă primești întrebări sau atacuri cu privire la teorie.
- Uneori, trecerea constantă de la mentalități obiective și subiective vă poate ajuta să ajungeți la concluzii diferite, chiar dacă știți că există o singură mentalitate care va duce la concluzia corectă. De exemplu, dacă dezbateți o premisă subiectivă, prezentați un punct de vedere obiectiv sau argument. Între timp, dacă îți dai seama că argumentul tău este în mod obiectiv greșit, transmite celeilalte persoane că părerea ta este subiectivă și, de fapt, nu există un adevăr obiectiv în contextul evenimentelor discutate.
Pasul 5. Nu lăsați corpul și mintea să fie conduse de emoții
Afișarea unei atitudini emoționale în mijlocul unei ceartă nu va face decât să vă întunece claritatea gândirii, va crește intensitatea conflictului și va lăsa o deschidere pentru cealaltă persoană pentru a vă slăbi argumentul. Prin urmare, încercați să nu arătați emoție, cum ar fi să nu strigați sau să ridicați vocea. Controlează-te și fii cât mai calm posibil! O inteligență emoțională bună este foarte utilă pentru a păcăli pe cealaltă persoană și, în multe cazuri, pentru a determina cealaltă persoană să dea o reacție emoțională, iată. Dacă reușiți să o faceți, cu siguranță ați însușit mingea dezbaterii.
Ori de câte ori vă simțiți furioși, respirați adânc și folosiți o imaginație pozitivă pentru a vă relaxa corpul și mintea. De exemplu, poți să respiri adânc în timp ce numeri în jos de la 10 sau să continui să spui un cuvânt calmant în mintea ta, cum ar fi „relaxează-te”
Pasul 6. Nu aruncați steagul alb
Îți dai seama că argumentul tău este greșit? Nu-i arăta deloc celeilalte persoane, astfel încât să nu profite de acel punct slab sau chiar să-l exploateze! Cel mai bun mod de a evita astfel de greșeli este să vă repetați în mod constant argumentul și să nu faceți afirmații care să indice că recunoașteți greșeala în acesta. Ridicați steagul alb numai atunci când știți că argumentul dvs. nu va afecta rezultatul dezbaterii.
Un exemplu de afirmație care arată recunoașterea dizabilității dvs. în argumentul: „Sistemul implementat de închisori nu este eficient la minimizarea frecvenței infracțiunilor repetate, dar cel puțin sistemul funcționează în continuare ca o pedeapsă pentru infractori.”
Pasul 7. Schimbați subiectul conversației
Dacă începeți să simțiți că pierdeți teren într-o ceartă, încercați să atacați cealaltă persoană făcând aluzie la comportamentul lor negativ, pentru a da impresia că argumentul dvs. nu este „nimic” în comparație cu comportamentul lor. Această strategie este cea mai potrivită dacă subiectul dezbaterii dvs. este personal. De exemplu, gândiți-vă la o situație din trecut care a fost similară cu a dvs. și cu persoana cu care vorbiți acum, apoi aduceți un moment în care cealaltă persoană a făcut o alegere greșită în acel moment. Faceți această tehnică pentru a scutura argumentul celuilalt!
De exemplu, ai putea spune: „Arăți supărat când sărut pe altcineva. Este pentru că ai făcut același lucru anul trecut?"
Metoda 3 din 3: compromiterea cu interlocutorul
Pasul 1. Fii un ascultător activ al celeilalte persoane
Cu alte cuvinte, ascultați ceea ce cealaltă persoană are de spus fără a încerca măcar să întrerupă, să argumenteze sau să judece cuvintele sale. Acordați o atenție deosebită la ceea ce spune și răspundeți ușor, cum ar fi spunând „Oh, văd” sau „Bine”. Conștient, încearcă să-i asculți toate cuvintele pentru a-i înțelege mai bine perspectiva.
- În plus, îi poți parafraza și cuvintele pentru a arăta că îl asculti cu adevărat.
- Încercați să spuneți: „Deci, ești furios pentru că ai venit obosit de la serviciu, dar casa noastră este încă murdară?”
Pasul 2. Comunică-ți emoțiile
Explicați ce simțiți celeilalte persoane cu privire la situație. Dacă simți cu adevărat nevoia de a câștiga o ceartă, explică motivele care stau la baza acestei dorințe. Chiar dacă argumentul dvs. este greșit, asta nu înseamnă că emoțiile sau sentimentele care îl însoțesc sunt invalide, nu? Dacă cineva îți rănește sentimentele intenționat și provoacă o ceartă, încearcă să-ți explici sentimentele pentru a clarifica situația.
Pasul 3. Schimbați-vă comportamentul
Înțelegeți motivele din spatele dorinței dvs. de a câștiga un argument, chiar dacă argumentul dvs. este în mod clar greșit. În loc să priviți procesul de interacțiune și discuție ca o ușă a victoriei, încercați să vă gândiți la el ca la o cameră de compromis pentru a îmbunătăți calitatea vieții și a relațiilor personale. Procedând astfel, vă va fi mai ușor să acceptați o soluție benefică pentru ambele părți. La urma urmei, satisfacția câștigării unui argument cu un argument greșit este temporară. Cu alte cuvinte, va fi mult mai semnificativ dacă ești capabil să câștigi un argument cu un argument în care crezi cu adevărat!
Încercați să găsiți pozitivitate la alții. În loc să insistați să-l bateți pe cealaltă persoană, de ce să nu încercați să vedeți pozitivitatea în personalitatea și argumentele sale?
Pasul 4. Recunoaște-ți slăbiciunea
Pentru a veni cu o soluție care are sens pentru ambele părți, înțelegeți motivele din spatele dorinței dvs. de a câștiga dezbaterea. Cel mai probabil, pur și simplu nu vrei să accepți adevărul sau nu vrei să arăți slăbiciune / neputință în fața celeilalte persoane.
- De fapt, a fi dispus să faci compromisuri cu cealaltă persoană sau să recunoști că ai greșit te va face să te simți mult mai bine decât atunci când „câștigi” argumentul greșit.
- Dacă îți dai seama că argumentul tău este greșit, este mai bine să-ți ceri scuze decât să te certi.
